Miljö och klimat

Hållbarhet en integrerad del av vår affär och vår samhällsroll. Vi bygger och driver kritisk digital infrastruktur för Göteborg med målet att kombinera driftsäkerhet, långsiktig ekonomisk stabilitet och minsta möjliga miljöpåverkan. 

Vårt hållbarhetsarbete omfattar ansvarstagande för miljön, människor och ekonomin. Vi arbetar målmedvetet för en säker, trygg och inkluderande arbetsmiljö. Vårt ledningssystem är certifierat enligt ISO 9001, ISO 14001 och ISO 45001, vilket säkerställer strukturerade processer för kvalitet, miljöarbete och arbetsmiljö.

Ekologiskt ansvar - resurssmart infrastruktur 

För att minska klimat- och miljöpåverkan arbetar vi aktivt med att optimera markanvändning och materialflöden. Samförläggning av infrastruktur är alltid förstahandsvalet där det är möjligt, då det minskar markintrång och behovet av ny schaktning. Vi prioriterar att återanvända befintliga rörsystem - inklusive tidigare använda eller övergivna ledningar - för att maximera resurseffektiviteten. 

Vi strävar efter att använda återbrukat och renoverat material och aktiv utrustning där kvalitet och driftsäkerhet kan återställas. Mikrokanalisationen vi använder är tillverkad av minst 51 % återvunnet material. I vår verksamhet köper vi ursprungsmärkt förbybar el från solkraft och vårt datacenter i Backa återvinner dessutom överskottsvärme som används för att värma ett växthus - ett lokalproducerat kretslopp som bidrar till effektivare energianvändning. 

Hela vår tjänstebilsflotta består av elbilar och vår jourbil drivs med HVO. Vi samarbetar med Återvinningscentralen för att köpa återvunna schaktmassor samt säkerställa hållbar avfallshantering. Vid projekt där markföroreningar kan misstänkas genomför vi provtagningar för att säkerställa miljösäkerhet och följa gällande miljökrav. 

Socialt ansvar - en trygg, inkluderande och utvecklande arbetsplats 

Vi förebygger risker och ohälsa genom tydliga rutiner, kontinuerlig uppföljning och ett aktivt arbete mot kränkade särbehandling. Vår arbetsplats ska vara jämställd, inkluderande och präglad av respekt. Vi investerar i våra medarbetare genom kompetensutveckling, friskvårdsbidrag, tillgång till friskvårdsanläggningar m.m. 

Vi vill bidra till målet om ett jämlikt Göteborg genom att attrahera fler till vår verksamhet. Det gynnar både bilden av oss som företag, skapar en mer inkluderande arbetsmiljö och stärker vår innovationsförmåga. Vi samarbetar med organisationer som Mathivation för att skapa ett större intresse för teknik och matematik bland högstadieelever. Både skolor och lärarfortbildning bjuder in oss för att inspirera med berättelser från vår verksamhet. Vi tar också emot praktikanter för att bidra till framtidens kompetensförsörjning och ge unga möjlighet att lära känna branschen. 

Ekonomiskt ansvar - långsiktighet och effektiv resursanvändning

Ekonomisk hållbarhet är centralt i utvecklingen av ett robust stadsnät. Genom att minimera behovet av nya inköp genom att återanvända utrustning och material och samförlägga projekt tillsammans med andra aktörer minskar vi både kostnader och miljöpåverkan. Vi bedriver en långsiktig strategisk planering för nätutbyggnad och förstärkning av infrastrukturen - en nyckel för att säkerställa både kostnadskontroll och ett driftsäkert nät som möter framtidens behov. 

För mer information, hör av dig till din kontaktperson på Göteborg Energi Stadsfiber eller via vårt kontaktformulär.